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    社會招聘

    沃美生物重視從人才成長的早期入手,通過—系列創新的思維和行動,挖掘、開發、培養高潛質的人才。

    校園招聘

    沃美生物重視直接招聘應屆大學生投身我們的事業,通過多種多樣的培養方式開展對早期人才成長的持續關注。

    企業文化

    Technical content

    蘇州沃美生物有限公司(簡稱:沃美生物)

    經營理念

    尊重市場規律和規則;依靠引進先進技術和自主技術創新;聯合戰略合作伙伴建立共贏格局;發現和把握市場機遇;注重品質創建品牌。

    道德紀律規范

    首要:全員行事按照政府規定并遵紀守法;員工應遵守勞動法和勞動合同。其次:遵守公司各項規定,遵守行業競業守則,保守公司經營和技術秘密。再次:建立良好的個人行事習慣,提高個人修養和操守。

    團隊和個人

    團隊管理和協作的重要性;團隊和個人的共贏;個性的展現和張揚;個人發展空間的建立;個人價值的實現。

    創新性

    積極完成自己的工作目標并承擔相應責任;對獨立完成有困難的工作,必須要求支援;主動發現管理制度中存在的問題,提出具體解決方案;隨時提出對公司經營績效有利的新點子;提出建議及創新點子,應該積極創新成為新的制度,才是公司創新的最終要求標準。

    人才理念

    Technical content

    蘇州沃美生物有限公司(簡稱:沃美生物)

    選人觀

    選擇與沃美企業文化理念相契合的志同道合之人,堅持公平公正、任人唯賢。

    育人觀

    結合公司戰略發展及個人發展需求,系統有序地提供培訓,提升員工綜合素質。

    用人觀

    用人不疑、疑人不用,合理授權,充分給予員工成長和發展的機會。注重內部培養晉升,管理團隊年輕化。

    留人觀

    選擇與沃美企業文化理念相契合的志同道合之人,堅持公平公正、任人唯賢。

    網站導航

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